Relaterte ting

1 Tro du kan.

Jeg vokste opp på South Side of Chicago, det tredje av tre barn. Min mor var skolelærer, og faren min jobbet alltid med to eller tre jobber. Jeg var kvinnelig libber i en alder av sju år. Jeg trodde ikke på noe av denne tullingen om hva kvinner kunne og ikke kunne gjøre. Da jeg vokste opp i løpet av Apollo-tiden, antok jeg alltid at jeg ville gå ut i verdensrommet.

gaveideer til en kvinne som har alt

to Be om hva du vil.

Jeg var lege som jobbet i Cigna i California i begynnelsen av 30-årene. Jeg vil si at NASA fant ut hvor fantastisk jeg var, og de kom og fant meg, men det var like dagligdagsk som å ringe Johnson Space Center og be om en astronautapplikasjon og ikke la dem le av deg. Hvem som helst kan sende inn en søknad, så da jeg faktisk ble invitert ned til intervjuet, var det spennende.

3 Ta andre med deg når du svever.

[Første gang jeg gikk ut i verdensrommet] tok jeg ting som representerer mennesker som vanligvis ikke er inkludert. Jeg tok med et flagg fra Organization of African Unity, et sertifikat for studenter i Chicago, en plakat av Judith Jamison som fremførte en dans av Alvin Ailey. Jeg tok opp en Bundu-statue fra kvinnesamfunnet i Sierra Leone og et banner for Alpha Kappa Alpha, den eldste afroamerikanske sororiteten i landet.

4 Ikke la noen definere deg.

Jeg passer ikke i boksene folk liker å sette oss i. Noen ganger vil folk stikke deg på ett sted og la deg være der - for alltid i den lille oransje flydrakten med hjelmen. Da jeg forlot NASA, startet jeg [et teknologidesignkonsulentselskap kalt] Jemison Group. Vi hjalp til med å utvikle et solenergisystem som skaper elektrisitet i utviklingslandene. Vi jobbet med å designe forskjellige medisinsk utstyr. Vi startet The Earth We Share, som utviklet en læreplan for å holde barna engasjert i vitenskap.

5 Tenk stort.

Hvis det er noen tråder som går gjennom karrieren min, handler det om hvordan vi lager mekanismer som skal støtte mennesker i årene som kommer. Jobben til 100 Year Starship, som er en del av Dorothy Jemison Foundation for Excellence, oppkalt etter min mor, er å sørge for at evner eksisterer i løpet av 100 år for interstellar flyging, og utvikle et middel for å presse menneskeheten til en nærliggende stjerne. For det meste vet vi hva vi trenger å gjøre for å komme til Mars. Men hvis du for eksempel skal sette 5000 mennesker ombord på et verdensskip og sende dem til å reise i 50 år før de kommer et sted, trenger de nok til å fortsette å mate seg selv og leve. Det betyr at vi må lære mye mer om mat og bærekraft.

6 Rist opp ting.

Jeg satte sammen møter der vi involverer fysikere og ingeniører, men jeg har også alltid et jokertegn der inne. Jeg elsker å ha en økonom og en teolog i rommet, fordi de skal se på dataene og informasjonen fra et annet perspektiv. Jeg oppfordrer andre til å ta risiko. Men å ta risiko betyr ikke å sette mennesker i fare. Det betyr å risikere at du kan gjøre noe andre ikke får med en gang, og de kan le av deg. Akkurat som ledelse egentlig ikke handler om å ha ansvaret: Det handler om å stikke og poke for å få det beste ut av mennesker. Det handler om å bruke din plass ved bordet og ikke alltid tenke på manerer.